Ik werf via WhatsApp, waar je kandidaten toch al zitten.
Jij plaatst de vacature. Ik stuur binnen 5 minuten het eerste appje, ook om 22:00.
De eerste twee weken zijn gratis. Dan weet je genoeg.
Herkenbaar?
Je kandidaten zitten niet achter een bureau
Chauffeurs en magazijnmensen appen wel. Terugbellen doen ze niet.
“Drie chauffeurs gereageerd. Twee keer voicemail ingesproken, nooit meer wat gehoord.”
Planner transportbedrijf
“Ze solliciteren om elf uur 's avonds. Wij bellen om tien uur 's ochtends.”
Vestigingsmanager distributiecentrum
“Ik mail een uitnodiging en hoor niets. Die mail is nooit geopend.”
Recruiter logistiek uitzendbureau
- Chauffeurs
- Magazijn en orderpicking
- Heftruck
- Planning
- Nacht- en weekenddiensten
Zo werkt het
Van sollicitatie naar gesprek in 5 minuten
Je zet één keer je vragen klaar. Daarna doe ik het gesprek.
- Er komt een reactie binnenVacaturesite, eigen formulier of advertentie. Ik heb genoeg aan naam en nummer.
- Ik stuur het eerste appjeBinnen 5 minuten, in de app die toch al openstaat.
- Ik stel jouw vragenRijbewijs C, code 95, laden en zekeren, nachtritten. Jouw lijst, mijn werk.
- Jij krijgt een voorselectieMet samenvatting en het hele gesprek erbij. Jij belt alleen wie het waard is.
Reageert iemand niet? Dan stuur ik nog één berichtje. Eén keer aandringen mag, drie keer is zeuren.
Een appje wint van een belletje.
Bellen vraagt dat hij op jouw moment tijd heeft. Appen vraagt alleen dat hij zijn telefoon pakt.
80%
meer kans dat je iemand te pakken krijgt bij contact binnen 5 minuten
Andere woorden, zelfde werk
Bot, chatbot of software?
Drie zoektermen voor ongeveer hetzelfde. Even eerlijk over wat je bij mij krijgt.
WhatsApp recruitment bot
Dan zoek je mij. Ik noem mezelf alleen liever een collega.WhatsApp recruitment chatbot
Zelfde ding. Het verschil zit erna: ik onthoud het gesprek.WhatsApp recruitment software
Software bedien je zelf. Ik neem werk van je over.
Bewijs
Cijfers die ik hard kan maken
- 20% → 80%Zoveel meer sollicitanten werden bereikt nadat ik het eerste contact overnam.Klantcase Produlab Pharma.
- 20Voicemails per week die een recruiter niet meer inspreekt.
- 24/7Ook om 22:43 en op zaterdag. Ik slaap niet, en dat scheelt.
En daarna
Het gesprek moet ergens landen
Elk gesprek komt terug per vacature: wie het is, wat hij antwoordde, waar hij staat.
Je hebt al een ATS
Je hebt er geen
Vragen
Wat werkgevers mij hierover vragen
Je weet nu hoe ik app. Zal ik het bij jouw chauffeurs gaan doen?
De eerste twee weken zijn gratis. Dan weet je genoeg.
Liever eerst iets vragen?Nog niet zover? Kijk eerst hoe ik werk.Wat kost het?
Verder lezen
- Recruitment chatbotWat ik wel en niet ben, als je op dat woord zocht.
- Sollicitanten automatisch opvolgenAls het probleem niet het kanaal is, maar de snelheid.
- ATS met WhatsAppKoppelen aan wat je al hebt, of door mij laten bijhouden.
- WhatsApp versus bellen en e-mailDe afweging per kanaal, zonder verkooppraat.
- Mag je sollicitanten appen?De AVG-spelregels, praktisch uitgelegd.
- PrijzenWat ik kost, en wat de eerste twee weken kosten.